Verantwoordelijkheden:

• Klantrelatiebeheer: Ontwikkel en onderhoud robuuste relaties met belangrijke klanten, zorg ervoor dat aan hun eisen wordt voldaan en verwachtingen worden overtroffen, waardoor de klanttevredenheid en loyaliteit worden vergroot.
  
  
• Strategische planning: Formuleer en voer strategieën uit die gericht zijn op het behouden van bestaande klanten en het uitbreiden van het serviceaanbod. Pas strategieën aan op basis van evoluerende trends in de sector om concurrentievoordeel en marktrelevantie te behouden.
  
  
• Projecttoezicht: beheer de gehele levenscyclus van fotovoltaïsche projecten, vanaf het eerste ontwerp tot aan de succesvolle voltooiing. Zorg ervoor dat projecten op tijd, binnen het budget en volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden opgeleverd.
  
  
• Branche-expertise: Voortdurend de kennis over de fotovoltaïsche sector bijwerken om klanten te voorzien van baanbrekend advies en oplossingen. Fungeren als thought leader en deskundig adviseur voor zowel klanten als interne teams.
  
  
• Onderhandelen en contracten: Onderhandel op deskundige wijze over de voorwaarden van contracten en streef naar optimale resultaten die de winstgevendheid en klanttevredenheid garanderen. Houdt toezicht op het opstellen en afronden van overeenkomsten en zorgt ervoor dat deze juridisch conform zijn en in lijn zijn met strategische doelen.
  
  

Kwalificaties:

• Bewezen ervaring: Uitgebreide ervaring in de verkoop, met name binnen de fotovoltaïsche of hernieuwbare energiesector, waarbij succesvol klantrelatiebeheer en projecttoezicht worden aangetoond.
  
  
• Strategische denker: vermogen om groeistrategieën te ontwikkelen en te implementeren die de nieuwste markttrends en klanteisen integreren.
  
  
• Projectmanagementvaardigheden: sterke organisatorische en leiderschapsvaardigheden om complexe projecten en multidisciplinaire teams te beheren.
  
  
• Industriekennis: diepgaand inzicht in de fotovoltaïsche industrie, inclusief technologische ontwikkelingen, marktdynamiek en regelgeving.
  
  
• Onderhandelingsvaardigheden: Sterke onderhandelingsvaardigheden met een trackrecord in het sluiten van deals en het vormen van voordelige overeenkomsten.
  
  
• Communicatie: Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, met beheersing van het Engels en idealiter een andere belangrijke Europese taal.

Taakoverzicht

De Marketingdirecteur zal verantwoordelijk zijn voor het leiden van de marketinginspanningen van Chint Anneng in Duitsland. Deze rol omvat strategische planning, toezicht houden op de uitvoering van marketingcampagnes en het stimuleren van de groei en merkaanwezigheid op de Duitse markt.

Verantwoordelijkheden:

• Strategische planning: Ontwikkel en implementeer een alomvattende marketingstrategie die aansluit bij de doelstellingen van het bedrijf op de Duitse markt.
• Teamleiderschap: leid en begeleid het marketingteam en zorg voor hoge prestaties en voortdurende ontwikkeling.
• Marktonderzoek: voer marktonderzoek uit om trends, concurrentie en kansen op de Duitse markt te begrijpen.
• Campagnebeheer: houdt toezicht op de planning, uitvoering en analyse van marketingcampagnes via verschillende kanalen.
• Merkbeheer: zorg voor consistente merkboodschappen op alle platforms en initiatieven.
• Budgetbeheer: beheer het marketingbudget effectief en zorg voor een optimale toewijzing van middelen.
• Samenwerking met belanghebbenden: werk nauw samen met andere afdelingen en externe partners om samenhangende marketinginspanningen te garanderen.
• Analyse en rapportage: monitor en rapporteer over de effectiviteit van marketingactiviteiten en ROI.

Kwalificaties:

• Opleiding: Bachelordiploma in Marketing, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied. Een masterdiploma of MBA heeft de voorkeur.
• Ervaring: Minimaal 8 jaar ervaring in marketing, met een bewezen track record in een leiderschapsrol, bij voorkeur in een vergelijkbare branche.
• Taalvaardigheid: Vaardigheid in zowel Duits als Engels is verplicht.

Vereiste vaardigheden:

• Strategisch denken: Sterk vermogen om effectieve marketingstrategieën te ontwikkelen en te implementeren.
• Leiderschap: Bewezen leiderschapsvaardigheden met het vermogen om een ​​team te inspireren en te leiden.
• Analytische vaardigheden: Sterk analytisch vermogen om marktgegevens en inzichten te interpreteren.
• Communicatieve vaardigheden: Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
• Projectmanagement: gedegen ervaring in het beheren van complexe marketingprojecten.
• Aanpassingsvermogen: vermogen om zich aan te passen aan veranderende marktomstandigheden en zakelijke behoeften.

Verantwoordelijkheden:

• Analyseer en begrijp de vereisten van de klant om op maat gemaakte pre-sales technische ondersteuning te bieden.
• Werk samen met het verkoopteam tijdens klantonderhandelingen om technische vragen effectief op te lossen.
• Voer indien nodig technische onderzoeken op locatie uit om problemen van klanten in de vroege stadia van het project op te helderen.
• Ontwikkelen en voortdurend verfijnen van trainingsmateriaal; technische training leveren aan klanten, zowel online als persoonlijk.

• Het verbeteren en bijwerken van trainingsmateriaal gericht op het installatieproces; gedetailleerde en relevante training aan klanten te bieden.
• Bied indien nodig technische begeleiding en ondersteuning op locatie tijdens de productinstallatie.

• Pak technische kwaliteitsproblemen onmiddellijk aan, zoals benadrukt in klachten van klanten.
• Beantwoord vragen van klanten over productgebruik, onderhoud en vervanging, inclusief het bieden van ondersteuning op locatie wanneer dat nodig is.
• Verbeter en update post-sales operationele en onderhoudstrainingsmaterialen, en geef gerelateerde klanttrainingssessies.

• Bied technische en kwaliteitstrainingen aan interne medewerkers, vooral binnen Europese dochterondernemingen, waaronder Duitsland, om hoge normen op het gebied van technische competentie en kwaliteitsborging in de hele organisatie te handhaven.

Kwalificaties:

• Educatieve achtergrond: Diploma in elektrotechniek, hernieuwbare energie of een gerelateerd vakgebied, met een sterke focus op fotovoltaïsche technologie.
  
  
• Professionele ervaring: Uitgebreide ervaring in technische ondersteunende functies binnen de fotovoltaïsche of hernieuwbare energiesector, waaruit een uitgebreid inzicht blijkt in de werking en toepassingen van PV-systemen.
  
  
• Technische vaardigheid: Hoge vaardigheid in het omgaan met technische problemen, het oplossen van problemen en het oplossen van problemen in een snelle - tempoomgeving.
  
  
• Communicatieve vaardigheden: Uitstekende communicatieve vaardigheden, met het vermogen om complexe technische details duidelijk en effectief te verwoorden voor zowel technische als niet-technische belanghebbenden.
  
  
• Trainingsvaardigheden: Bekwaam in het ontwikkelen en leveren van boeiende en informatieve technische trainingsmaterialen en sessies.
  
  
• Taalvaardigheden: Vloeiend in het Engels en ten minste één andere grote Europese taal, bij voorkeur Duits, om effectief te communiceren tussen verschillende regio's.
  
  
• Reisvereiste: Mogelijkheid om regelmatig door Europa te reizen, vooral naar projectlocaties, voor beoordelingen en ondersteuning ter plaatse.